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Trágica muerte de un trabajador

Radomiro dijo:
constructora salfa pasa a ser subsidiaria a la empresa donde laboraba tu viejo (QEPD), por lo tanto le cae la responsabilidad por haber sido accidente con consecuencia fatal, por eso muchas empresas mandantes para tratar de hacerse los larry hacen firmar al ingreso a faena un documento llamado el derecho a saber ( para ser valido debe darse por enterado y firmado por el trabajador para que sea valido si es que la empresa contaba con el documento). donde explican sobre el proyecto, sus peligros, obligaciones y deberes del trabajador. pero la pichula se la va comer salfa ante la entidad fiscalizadora.
con respecto a los procedimientos de la empresa, para esto debe haber una copia firmada por el trabajador para ser valida. debe existir ademas una hoja firmada diariamente cada vez que se comienza una labor , donde se analizan los peligros y/o los riesgos que conlleva la tarea .
con respecto al tema de abogado, hay abogados especialista en la materia, no te cobran y estos weones generalmente ganan los litigios, van a la segura y si eres fache vas a tener que mordertela ya que en su mayoría son ROJOS :lol2:
estos temas burocráticos son lento, ya que hay varias entidades involucradas y cada una hace su investigación . así que suerte en lo que venga cimpadrito.
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eres segurito?
 
Nunca fue tu viejo pajaron culiao. Al finado yo lo conozco, me tocó trabajar con el, era un viejo chicha. Le decian carreta y conozco a su hijo nicagando eres tu....
 
Radomiro dijo:
constructora salfa pasa a ser subsidiaria a la empresa donde laboraba tu viejo (QEPD), por lo tanto le cae la responsabilidad por haber sido accidente con consecuencia fatal, por eso muchas empresas mandantes para tratar de hacerse los larry hacen firmar al ingreso a faena un documento llamado el derecho a saber ( para ser valido debe darse por enterado y firmado por el trabajador para que sea valido si es que la empresa contaba con el documento). donde explican sobre el proyecto, sus peligros, obligaciones y deberes del trabajador. pero la pichula se la va comer salfa ante la entidad fiscalizadora.
con respecto a los procedimientos de la empresa, para esto debe haber una copia firmada por el trabajador para ser valida. debe existir ademas una hoja firmada diariamente cada vez que se comienza una labor , donde se analizan los peligros y/o los riesgos que conlleva la tarea .
con respecto al tema de abogado, hay abogados especialista en la materia, no te cobran y estos weones generalmente ganan los litigios, van a la segura y si eres fache vas a tener que mordertela ya que en su mayoría son ROJOS :lol2:
estos temas burocráticos son lento, ya que hay varias entidades involucradas y cada una hace su investigación . así que suerte en lo que venga cimpadrito.
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No es derecho a saber, es obligación de informar y por ley tiene que ser dictada a todo trabajador que ingresa a una obra o faena, o simplemente no trabaja.
 
Vextor dijo:
No es derecho a saber, es obligación de informar y por ley tiene que ser dictada a todo trabajador que ingresa a una obra o faena, o simplemente no trabaja.
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así se llama el documento estimado, pero en constructoras algunas no respetan u omiten ese paso.
 
Vextor dijo:
No es derecho a saber, es obligación de informar y por ley tiene que ser dictada a todo trabajador que ingresa a una obra o faena, o simplemente no trabaja.
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los qliaos se pasan esa weas ppor la raja, muchas veces ni las charlas te dan cuando te contratan, te pasan el piño de papeles para que los firmes y anda a negarte, en la puerta hay 5 weones esperando con el lapiz en la mano si tu no quieres, tambié esta que muchos viejos se pasan por la raja esas charlas si hay y no se cuidan como deben,
 
más allá del eventual lazo que podría tener el creador de este tema con el señor que murió, es necesario comentar que respecto de los accidentes laborales, estos SIEMPRE serán responsabilidad del EMPLEADOR. Aunque el operario llegue drogado, borracho, arrastrándose hasta la máquina y se mande la peor cagada de la historia, SIEMPRE es responsabilidad del EMPLEADOR. Esto está asentado jurídicamente y es lo que los abogados de las mutualidades de seguridad buscan evitar a toda costa. Lo digo con absoluto conocimiento de causa... SIEMPRE será culpa del EMPLEADOR. (consejo... buscar un abogado que haya trabajado en una mutual... se las saben todas, TODAS).
 
kromestoker dijo:
más allá del eventual lazo que podría tener el creador de este tema con el señor que murió, es necesario comentar que respecto de los accidentes laborales, estos SIEMPRE serán responsabilidad del EMPLEADOR. Aunque el operario llegue drogado, borracho, arrastrándose hasta la máquina y se mande la peor cagada de la historia, SIEMPRE es responsabilidad del EMPLEADOR. Esto está asentado jurídicamente y es lo que los abogados de las mutualidades de seguridad buscan evitar a toda costa. Lo digo con absoluto conocimiento de causa... SIEMPRE será culpa del EMPLEADOR. (consejo... buscar un abogado que haya trabajado en una mutual... se las saben todas, TODAS).
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Se agrádese mucho cilandritre
 
Puta no se lamentable la muerte del gris pero no compro que sea familia.
Más weon que hacer un tema en el antro con la muerte de tu padre.
 
Harto raro este troleo, tampoco compro.
 
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