1. ¿Quieres apoyar a nuestro foro haciendo una donación ? Entra aquí

vacaciones

Tema en 'Preguntas y respuestas' comenzado por Luischarly, 14 de Septiembre de 2018.

  1. Luischarly

    Luischarly Hincha Huevas

    Fecha Ingreso:
    14 de Septiembre de 2018
    Mensajes:
    1
    El Aporte:
    0
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $10
    Mi empresa presta servicio a una fabrica, transporte de personal. La fabrica no va a trabajar 20 a 22 de septiembre. Por lo tanto nosotros tampoco.
    Pero la jefatura nos quiere obligar a tomar tres dias de vacaciones descontandolas de las anuales.
    ¿Es legal?
     
    Luischarly, 14 de Septiembre de 2018
    #1

  2. Antronio ElAntro.cl

    loading...
  3. Brucewine

    Brucewine Bolsa'e caca

    Fecha Ingreso:
    5 de Abril de 2014
    Mensajes:
    38.746
    El Aporte:
    208.160
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $92.703
    deja llamar a un experto en el tema @Hitmanrenacido :ear:
     
    Brucewine, 14 de Septiembre de 2018
    #2
    A MMegadetHH, Arrogant, ovogler y 7 otros les gusta esto.
  4. DOGGE

    DOGGE Animal

    Fecha Ingreso:
    6 de Enero de 2018
    Mensajes:
    2.081
    El Aporte:
    8.861
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $15.204
    No las tomes y anda a trabajar esos 2 dias, wea de ellos adonde te mandan a trabajar.
     
    DOGGE, 14 de Septiembre de 2018
    #3
    A Arrogant, ovogler, EzquiZoide y 1 persona más les gusta esto.
  5. MauroMetall

    MauroMetall PDM Rules

    Fecha Ingreso:
    12 de Enero de 2005
    Mensajes:
    8.921
    El Aporte:
    9.323
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $34.918

    las vacaciones siempre son consensuadas entre las 2 partes, no te pueden obligar
     
    MauroMetall, 14 de Septiembre de 2018
    #4
  6. castaño

    castaño Ocios@

    Fecha Ingreso:
    7 de Agosto de 2004
    Mensajes:
    708
    El Aporte:
    887
    Foquimoney:
    $2.459
    Esa wea es ilegal,la empresa se está pasando de lista, llega a un acuerdo o simplemente inspección del trabajo eso sí tení que cerrar la puerta por fuera porque estos weones no perdonan ..
     
    castaño, 14 de Septiembre de 2018
    #5
  7. Brucewine

    Brucewine Bolsa'e caca

    Fecha Ingreso:
    5 de Abril de 2014
    Mensajes:
    38.746
    El Aporte:
    208.160
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $92.703
    pero anda a que se niegue y la pata en el pecho va a sonar hasta en batuco :sisi3:
     
    Brucewine, 14 de Septiembre de 2018
    #6
    A Arrogant, Wringlu, S_T_R_KoL y 1 persona más les gusta esto.
  8. MauroMetall

    MauroMetall PDM Rules

    Fecha Ingreso:
    12 de Enero de 2005
    Mensajes:
    8.921
    El Aporte:
    9.323
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $34.918
    el loco pregunto si era legal, no si le podian pegar la pata en la raja :sisi3:

    :lol2:
     
    MauroMetall, 14 de Septiembre de 2018
    #7
    A Brucewine le gusta esto.
  9. ELGATERO2

    ELGATERO2 Plasta Culiad@

    Fecha Ingreso:
    13 de Agosto de 2005
    Mensajes:
    12.111
    El Aporte:
    10.566
    Foquimoney:
    $39.394
    O sea quieres trabajar eso días..
    NECESITAMOS MAS GENTE ASÍ...
    En una de esas logras que la empresa no cierre esos días...y tus colegas te amaran
     
    ELGATERO2, 14 de Septiembre de 2018
    #8
  10. kyles

    kyles Low Perfil - Mejor Mod Año 2018 Miembro del Equipo

    Fecha Ingreso:
    5 de Mayo de 2006
    Mensajes:
    20.783
    El Aporte:
    43.131
    VaginaPilin:
    Hembra
    Foquimoney:
    $2.476.654
    El trabajador, en su calidad de titular del beneficio de feriado, es quien determina en primera instancia la fecha en que lo hará efectivo, con la sola excepción del feriado colectivo, caso en el cual es el empleador el que determina libremente la oportunidad en que lo concederá. Sin perjuicio de lo anteriormente señalado, el empleador, aduciendo necesidades de la empresa, podría condicionar la oportunidad del otorgamiento del feriado anual en atención a la directriz que fija el artículo 44 del Reglamento 969, esto es, en la medida que no pueda mantener en servicio a lo menos a las cuatro quintas partes del personal de la empresa o establecimiento que tenga más de 5 trabajadores, pudiendo en tal caso, concederlo en otra oportunidad que no sea en las estaciones de primavera o verano.

    http://www.dt.gob.cl/portal/1628/w3-article-60178.html
     
    kyles, 14 de Septiembre de 2018
    #9
    A ovogler, EzquiZoide, LVIS y 1 persona más les gusta esto.
  11. Brucewine

    Brucewine Bolsa'e caca

    Fecha Ingreso:
    5 de Abril de 2014
    Mensajes:
    38.746
    El Aporte:
    208.160
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $92.703
    gracias Misia Kyles , aprendi algo nuevo hoy dia :jmuak3:
     
    Brucewine, 14 de Septiembre de 2018
    #10
    A LVIS y kyles les gusta esto.
  12. Landfill

    Landfill Exiliado

    Fecha Ingreso:
    18 de Junio de 2018
    Mensajes:
    744
    El Aporte:
    4.172
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $7.869
    No. Direccion del Trabajo.
    #corta
     
    Landfill, 14 de Septiembre de 2018
    #11
  13. VieJoeLosCHoCLo

    VieJoeLosCHoCLo Huevon sin Vida

    Fecha Ingreso:
    23 de Agosto de 2012
    Mensajes:
    21.197
    El Aporte:
    62.855
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $168.094
    Te reemplazarán por un masisi si te niegas.
     
    VieJoeLosCHoCLo, 14 de Septiembre de 2018
    #12
    A ovogler le gusta esto.
  14. perro_culiao

    perro_culiao Hij@'e Puta

    Fecha Ingreso:
    15 de Octubre de 2004
    Mensajes:
    49.831
    El Aporte:
    79.031
    Foquimoney:
    $252.478
     
    perro_culiao, 14 de Septiembre de 2018
    #13
  15. Guary18

    Guary18 Come Mierda

    Fecha Ingreso:
    11 de Noviembre de 2007
    Mensajes:
    17.602
    El Aporte:
    8.053
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $28.399
    Si es legal si la empresa comprueba que la mayoría de los wns quería que esos días fueran libres. Ninguna empresa regala esos días de descanso, siempre son a costa de las vacaciones y no por un solo wea que sea Grinch, se puede obligar a los demás a trabajarlo.

    Ahora, si te quieres ir en mala, los wns le dan a todos vacaciones menos a tí, al estar la empresa/oficina cerrada, no puedes marcar así que fallaste 2 días seguidos, en consecuencia, despido inmediato sin derecho a pataleo y solo con las vacaciones proporcionales. Se hace? Sí lo hacen.
     
    Guary18, 14 de Septiembre de 2018
    #14
  16. oken

    oken Maricon

    Fecha Ingreso:
    31 de Octubre de 2006
    Mensajes:
    12.340
    El Aporte:
    4.058
    VaginaPilin:
    Macho
    Foquimoney:
    $16.589
    Falso, no pueden despedirte si la empresa esta CERRADA y no puedes marcar o tu crees que los relojes control nunca cagan?
    La menopusica de la Kyles dijo lo correcto, aunque todo es conversable con la empresa.
     
    oken, 14 de Septiembre de 2018
    #15

Comparte esta página

Cargando...