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Isapres no descartan aumento de precios por fin al embarazo como preexistencia

La previsión de las mujeres de por sí es carisima, por que los tipos asumen practicamente que van a quedar embarazadas todos los años.

En ese sentido, los tipos no perderían nada de dinero si aceptaran mujeres embarazadas, solo ganarían un poquito menos de la cantidad obsena de utilidades que tienen cada año.

Que digan que van a aumentar los precios por eso es simplemente ser un absoluto y completo fresco de raja.
 
a todo esto, alguien cacha bien la letra chica? me explicaron que la cobertura es solo proporcional a los meses que se cotizo en la isapre y al cambiarse este parte de cero...a la larga no les conviene cambiarse porque va a cubrir mucho menos. Es tan asi la wea? estamos frente a otro pico en el ojo de niveles legendarios de parte de la gorda?
 
Tú hablaste de las Isapre y es ese el mensaje al que respondía.

Las isapres están intimamente relacionadas con la salud al ser justamente las opiniones de estas instituciones las que monopolizan al sistema sanitario nacional, que recordemos es bastante deficiente y costoso. Entonces que el embarazo sea considerado como una carga económica y no como un consenso sobre las cosas escenciales para la naturaleza, me parece una opinión un tanto feudal.
 
Las isapres están intimamente relacionadas con la salud al ser justamente las opiniones de estas instituciones las que monopolizan al sistema sanitario nacional, que recordemos es bastante deficiente y costoso. Entonces que el embarazo sea considerado como una carga económica y no como un consenso sobre las cosas escenciales para la naturaleza, me parece una opinión un tanto feudal.

No es feudal, es una opinión completamente esperable de la contraparte cuyo valor de su trabajo se vería disminuido, lo que de todas formas no pasará, pero esa no es la discusión.
 
No es feudal, es una opinión completamente esperable de la contraparte cuyo valor de su trabajo se vería disminuido, lo que de todas formas no pasará, pero esa no es la discusión.

¿Y si ese valor de trabajo en el futuro se transforma en menor fuerza laboral, por un sinfin de cosas que están en juego? Hay países que tienen postnatales de un año, los mismos que hace 60 años estaban destruídos tras la guerra ¿dónde está la pérdida oxígeno-económica ahí?
 
¿Y si ese valor de trabajo en el futuro se transforma en menor fuerza laboral, por un sinfin de cosas que están en juego? Hay países que tienen postnatales de un año, los mismos que hace 60 años estaban destruídos tras la guerra ¿dónde está la pérdida oxígeno-económica ahí?

Compensada con otros factores, lo que no quita que el hecho en sí (no las consecuencias de este), sea de "pérdida" económica para el que no pueda cobrar por un servicio que sí tendrá que realizar y sea completamente reclamable por el afectado.
 
Compensada con otros factores, lo que no quita que el hecho en sí (no las consecuencias de este), sea de "pérdida" económica para el que no pueda cobrar por un servicio que sí tendrá que realizar y sea completamente reclamable por el afectado.

Cuando una trabajadora que por su condición de embarazada es discriminada al buscar trabajo y al cotizar un plan de salud no me queda claro el artículo 1 de la Constitución nacional, donde se dictamina que "La familia es el núcleo fundamental de la sociedad." ¿Dónde está la protección del Estado del que está por nacer frente a un jefe con el signo peso en la frente?
 
Cuando una trabajadora que por su condición de embarazada es discriminada al buscar trabajo y al cotizar un plan de salud no me queda claro el artículo 1 de la Constitución nacional, donde se dictamina que "La familia es el núcleo fundamental de la sociedad." ¿Dónde está la protección del Estado del que está por nacer frente a un jefe con el signo peso en la frente?

Que sea según la constitución el núcleo de la sociedad, no significa que tenga que ser permanentemente beneficiada frente a otros sectores, debe haber un límite.

Y por cierto, si en tal caso el estado decide darles vacaciones gratuitas a las madres, no veo por qué lo tenga que hacer a costo del empleador y no vía impuestos.
 
Que sea según la constitución el núcleo de la sociedad, no significa que tenga que ser permanentemente beneficiada frente a otros sectores, debe haber un límite.

Y por cierto, si en tal caso el estado decide darles vacaciones gratuitas a las madres, no veo por qué lo tenga que hacer a costo del empleador y no vía impuestos.

En ningún momento se ha hablado de vacaciones, sólo de derechos que en países desarrollados ya existen.
 
Ahora puedo entender porque el jefe del área de networking de mi pega no contrata a mujeres.... por este macabro sistema no le conviene para nada.
 
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