B3stya dijo:
Estimados maestros:
Procedo a contarles mi caso para que me orienten ya que estoy con el agua hasta el cuello...
Comienzo contándoles que trabajo en una famosa universidad estatal de la V región, haciendo clases en distintos lugares y carreras. Como es usual, no existen los contratos, asi que todo a honorarios. Hasta el año pasado todo bien, pero este año me he encontrado con la sorpresa que no hay plata para pagar. Me deben mucha plata ya que no han pagado NADA de lo que he trabajado. Me deben el primer semestre completito. He reclamado a todas las instancias pero se pasan la pelota de un lado a otro. Se sorprenderán que no ha sido hasta ahora que he comenzado las acciones legales, pero siempre te prometían que a final de mes te solucionarían el problema, he estirado mis ahorros hasta ahora, pero ya no me queda ni para la micro y ni esperanza de que haya pago este fin de mes. Sé que no soy la única que tiene el mismo drama, pero nadie se atreve a hablar por no perder sus trabajos. Yo estimo mucho a mis alumnos pero ya ni ahi con seguir en un lugar donde se han encargado de cagarme como han querido.
Los convenios a honorarios ya están firmados y visados hace como 4 meses, pero como ellos no son wns no entregan copia. Llamé a la inspección del trabajo y me dijeron que ellos no poseen poder sobre los que trabajamos a honorarios.
Ahora la pregunta es: Existe algún recurso legal para exigir el pago de lo que me deben? Estoy pensando en una funa publica, pero todavía tengo esperanzas y no quiero perder la reputación que he ganado como profesor durante estos años, la cual es bastante buena.
Bueno, espero que puedan ayudarme!!
Saludos y se agradece de antemano!
Bueno, de hecho, los honorarios son un contrato, distinto del de trabajo, pero contrato al fin.
Este tema ya se ha tratado en el foro y, sin perjuicio que es de verdad interesante, iremos al grano en al menos dos puntos:
-Lo que te dijo la DT es verdad. Un contrato de trabajo no es lo mismo que un contrato de honorarios (de acá en adelante CH), en gran medida porque, se supone, en el primero hay subordinación y dependencia y en el segundo no. La DT sólo vigila los contratos de trabajo.
Ahora bien, ten en cuenta que las cosas no son por como las nombramos, sino por como son en la realidad. Con esto quiero decir que en la práctica -y no obstante los honorarios- puede haber ocurrido que tú hayas seguido subordinación, hayas cumplido un horario, hayas hecho planificaciones, etc., etc., en general, hayas seguido órdenes y hayas debido subordinación y hayas sido dependiente de tu empleador. Si eso fue así, entonces la realidad se impone y lo que en realidad hay es un contrato de trabajo.
Y fíjate que la diferencia entre uno y otro ctto es bien grande, pues, entre otras características, en el CH no tienes derecho a indemnización por años de servicio (salvo que la hayan pactado), pero en el contrato de trabajo sí; el contrato de trabajo te da pie a la previsión, el CH no.
Por eso, debes acudir a un especialista que vea tu caso de cerca, con todos los antecedentes y vea si acá hay un incumplimiento de un ctto de trabajo o uno de honorarios, y ese especialista se llama abogado.
-Si no fuera contrato de trabajo, pues entonces lo será de honorarios, y en ese caso se rige por la ley civil ordinaria. En tu caso (y según lo que dices), habría un incumplimiento contractual, lo que amerita que demandes.
Respecto a la copia del contrato a la que haces alusión (la que nunca te dan), no te alarmes tanto, puesto que puedes probar aquello por otros medios de prueba (testigos, confesión, presunciones, etc.).
Te recomiendo que también busques prensa para esto (Tvn por ejemplo o algún diario local) y te dirijas a tu Universidad con un ultimátum. Ojo, quizá eso cause que no quieran seguir contando con tus servicios, y en ese caso, tú deberás decidir si demandas para que te den lo que es justo o sigues tal cual estás ahora. Sea lo que elijas, ten en cuenta que todo tiene riegos y que una u otra decisión no le va a agradar a todos, mas en este mundo no nos pusieron para caerles bien a todos, sino a los necesarios.
Suerte profesora.