Y un conchesumadre hijo de papi, hermano de político sí?
Ministerio de agricultura para los granjeros, ministerio de educación para docentes, ministerio de deportes para verdaderos deportistas y suma y sigue.
El único cargo "capacitado" vendría siendo el de cultura, ya que los actores que se han desempeñado últimamente son actores de tablas, que en parte contribuye a la cultura.
Así que tu argumente, es más que inválido
El exito va de la mano en el encuentro de estar preparado (educacion+talento), su busqueda (actitud+trabajo), y la oportunidad (coyuntura+ambiente) para obtenerlo. Esta clarisimo que la decision es politica, pero no se de donde sacas que la vida se merece.
Que te den el cargo de ministro es una oportunidad, que quizas se consiguio por actitud y quizas talento, pero es un hecho que le va a pasar la cuenta la falta de capacidad por no educarse. Accion y reaccion contertulio, no hay segundas miradas por que los problemas estan ahi, y las personas requieren respuestas a sus demandas, no weas politicas que van a educarse al ministerio para saber como es. Todas las weas con guitarra son distintas, a llorar a la fifa. Esa decision, sabes lo que hace, que exista una mala administracion gubernamental y por lo tanto, son las personas ... las mas perjudicadas.
Voy a poner un ejemplo simple ... hay muchos weones mejor que Alexis Sanchez para jugar a la pelota, pero si has leido las declaraciones de Alexis, el mismo dice que su educacion futbolistica (tal como juega hoy) fue gracias a Guardiola (que lo pulio hasta quedar como "ferrari", y ya era un excelente auto deportivo), el tuvo el talento, la actitud y el trabajo, y las oportunidades que tuvo no las desecho.
Por otro lado, ser ministro de algo, no tiene que ver con solo el talento y su trabajo, ahi estamos mal. Un buen ejemplo es ser ministro de educacion en Chile, por que tener la experiencia de la docencia, es una cosa, dirigir un ministerio de educacion es otra, claro que es tremendo plus haber ejercido el profesorado, tener experiencia y fondo de conocimiento, pero saber para donde va la micro y ejercer una organizacion hacia donde quieres que vaya, es otra cosa.
Pd. Si hubiera una formula fija del exito en las organizaciones .... todos las seguiriamos, pero no las hay. A veces no es menor que puedes tener todo para el exito (eliges la persona indicada para el cargo), pero si el ambiente (el tejido social donde te desempeñas y/o los recursos minimos) no acompaña .... cagaste. Hay muchos mas factores no tangibles.
Austria país desarrollado
Tía Coty el tiempo te dio la razón.
