Pero eso no es mucho más de lo parten ganando hoy en día, lo cual es bastante poco, y dada la responsabilidad que les compete debería ser mucho más (la formación de los individuos debe ser quizás el elemento central de una sociedad).
Leyendo varías respuestas me doy cuenta que realmente se reflexiona poco sobre el asunto, el sueldo es quizás la herramienta mas poderosa que tiene el estado para mejorar al profesorado. Bastaría anunciar que en un plazo definido (pongamos 5 años, pensando en lo que toma formar una generación), el sueldo de un profesor recién egresado será, por tirar un numero, de 1.250.000, para que se llenen las carreras de pedagogía con estudiantes con puntajes sobre los 700. Con esa simple medida, ya se tiene la base para mejorar sideralmente la educación chilena.
Claro, esta medida tendría que ir acompañada de un par mas: ampliar enormemente los cupos de pedagogía en las U estatales, cerrar facultades de educación espureas (como son la mayoría de las de U privadas, salvo algunas de las tradicionales). También habría que ver que se hace con el profesorado actual, cuyo nivel es ,en buena parte, paupérrimo. Quizás generar un plan durante el periodo de transición, para que los que tienen un nivel mínimo, puedan tener apoyo de las Ues para que suban su nivel al mismo que los recién egresados y los que no puedan, simplemente sacarlos del sistema.
Bueno, soñar no cuesta nada
profes jóvenes q van a trabajar como si fueran al carnaval de los 1000 tambores
