No. No es imbecil. El pituto es una de las weas mas nefastas que existen en Chile que en paises de verdad existe en mucha menor medida que acá. Lamentablemente es que por weones como tu es que esta práctica no va a cambiar en el corto plazo.
Lo justo es que los procesos fueran por meritocracia. Pero pareciera que pedir eso es mucho.
Una cosa es criticar enormemente el pituto y otra cosa es utilizarlo. Y lamentablemente en Chile estas hasta el pico con ese tema y hay que utilizarlo de alguna forma.
Has trabajado alguna vez?, sabes como funciona la cosa?:
Cuando uno forma equipos de trabajos lo normal es que te lleves a tu gente de un lado a otro mejorando siempre en los saltos sus posibilidades de remuneración.A veces tu te llevaras gente, a veces tu seras llevado,..eso es crear redes de contacto.
Cuando dependiste de un jefe e hiciste bien tu pega, es logico que este te recomiende para otro, o que el mismo te busque llevar a su empresa por sobre a lo mejor wnes con CV mucho mas cototos o CV con mas experiencias pero sin la confianza que tienen sobre ti y tu trabajo
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Yo ahora estoy en un periodo que necesito contratar gente , he entrevistado a varios sujetos, pero aún asi sería demasiado wn decidirme solo por lo que dice el CV o por lo que el me cuenta..logico tengo que buscar con quien trabajo, pedir opiniones,etc.Seria demasiaso irresponsable que no averiguara y contratara wnes solo por CV.
El unico pituto negativo que encuentro es el familiar, cuando ponen weones zorrones de la finis terrae sin ninguna experiencia en cargos importante...pero el que encuentras porque hiciste tu trabajo bien, encuentro no tiene nada de malo..
Si puede que te encuentre razón a lo que pasa en las empresas mas grande. Por ejemplo empresas importantes como BHP o empresas de ingeniería cototas como fluor o bechtel tienen un proceso super normado de contratación. Por reglamento deben licitar el puesto, llegan miles de cv pero al final tiene que quedar una terna.Ahi se puede apreciar bien la diferencia entre un pituto negativo y uno positivo
Generalmente los de la terna son:
a) un zorron hijo de conocido (pituto negativo)
b) un wn pro por CV(normal)
c) Un wn que el gerente se lo habían recomendado por su buena participación en otros proyectos ( pituto positivo)
Si estas recien empezando no esperes ser elegido en las pegas rapidamente o ganar un buen sueldo.Se humilde y empieza de abajo..si eres responsable y aplicado..poco a poco empezaras a surgir..a ganar experiencia y te daras cuenta que crearas redes de contacto.Despues ni te acordaras del CV, seras contratado directamente siempre en tus pegas.
Y si el viejo te tiene buena y tiene hermana (no importa si es rica o no) la preñai y listo! Futuro asegurado
