azrael2
Huevon sin Vida
- Registrado
- 2005/08/09
- Mensajes
- 26.385
- Sexo
Si hay una cosa que he aprendido es que por mas buen jefe que seas, la gente tarde o temprano te pega la puñalada por la espalda y apenas tenga la oportunidad para lograr algo la aprovecharán aunque signifique pasar por encima tuyo.
Yo llegue a tener 300 personas a cargo, era el responsable de sueldos, pagar horas extras, ver toda la parte operativa, logistica y administrativa, cuando entré una persona me dijo: "Weon, lo que mas importa es que a la gente no le falte plata en su liquidacion, que si te hacen horas extras les salgan a fin de mes, si hacen trabajos adiicionales tambien, ¿quieres que te respeten y te vean como jefe y no te vean como cabro chico de 25 años?, ¿quieres que cuando pidas gente se peleen por trabajar contigo? no les falles en los pagos"
Y asi lo hice, de todos mis colegas yo tenia error cero en ingresar pagos, logré hacer yo mi propio sistema para ordenar todo, a mi me daban todos los trabajos adicionales porque siempre tenia gente, no querian trabajar con ningun colega mas, porque en el desorden de ellos, se quedaban pagos afuera y la gente los dejaron botados, tenia mi equipo fiel, que iba a la guerra conmigo porque les tenia harta pega y les salia todo a fin de mes, escuché muchas veces " puta jefe, nunca habia ganado tanta plata con usted", seleccionaba los mejores trabajos para ese equipo, llegaron a ganar hartas lucas sin siquiera esforzarse tanto.
Hasta que se formo un sindicato ( http://www.antronio.cl/threads/consulta-juicio-laboral.1198896/#post-20829726 ) al cabo de un tiempo estaban todos los weones sindicalizados por una promesa miserable de 10% de aumento de sueldo, al lado mio ganaban 10 veces mas de forma tranquila, pero igual se sindicalizaron y me mintieron descaradamente, prestandose como quorum y al final salieron estafados y a mi me despidieron...
Asi es la gente po weon...
varios comentarios.
los sindicatos han ayudado a los trabjadores si, pero tambien distorsionan las relaciones de trabajo. por ejemplo en salud, los sindicatos tienen la tradicion de parar una o dos semanas y hacer toda la parafernalia para presionar al gobierno para aumentar mas los sueldos. esto hace in tratable el manejo de los directores. y finalmente cargan la mano pesada a los honorarios. (para que decir como quedan cientos de personas esperando atencion)
si distribuyeramos la misma plata de otra manera perfectamente se podrian costear especialistas que es el gran cuello de botella de la salud publica.
finalmente se piensa que muchas leyes van "fortaleciendo" al trabajador pero solo general un gran laberinto de normativas con decenas de leyes que se contradicen unas con otras. seria mucho mejor tener unas pocas leyes buenas que esto que cada vez que un hueon demagogo tiene algo de poder saca leyes nuevas pegando mas papel tapiz a una pared agrietada