johnfritz8
Bestia
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Chucha, este tema ha cambiado tantas veces de rumbo que no sé qué chucha opinar. En fin, europeos, japoneses y americanos son buenos, koreanos e indios (o hindúes) son pasables, china es el diablo.
Por otra parte, certificarse es fácil, mantener la certificación también... lo difícil es que el cartoncito pegado en la pared de la Gerencia sea asimilado por los trabajadores. Acá sólo auditan a los jefes, quienes obviamente se saben todas las respuestas. El día que auditen a los viejitos que trabajan, se llevan el certificado con marco y todo. Nadie está comprometido con los sistemas, les importa una raja y sólo quieren buenos bonos y un plan de egreso cototo. Cero compromiso, identidad ni cultura. El problema de las empresas públicas...
Por otra parte, certificarse es fácil, mantener la certificación también... lo difícil es que el cartoncito pegado en la pared de la Gerencia sea asimilado por los trabajadores. Acá sólo auditan a los jefes, quienes obviamente se saben todas las respuestas. El día que auditen a los viejitos que trabajan, se llevan el certificado con marco y todo. Nadie está comprometido con los sistemas, les importa una raja y sólo quieren buenos bonos y un plan de egreso cototo. Cero compromiso, identidad ni cultura. El problema de las empresas públicas...